涉竊盜案遭移送！年輕公務員成功不起訴──邱昱誠律師力保清白與仕途 💼⚖️

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一、案情回顧｜「誤拿飲料」竟成竊盜罪 😱

27歲的原告（化名）是一位剛進入公職體系的年輕公務員，某日下午外出購物時，順手拿走店內飲料，卻忘記結帳，遭店家報警。警方依刑法第320條竊盜罪函送地檢署，原告面臨最重五年徒刑 ⚠️，更嚴重的是，一旦留下刑事前科，公務員資格將直接受影響，前途岌岌可危 😰。

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二、逆轉契機｜邱律師掌握「無犯意」關鍵 💡

案件轉交邱昱誠律師後，立即展開三步逆轉戰略：

1️⃣ 主觀無犯意
原告無預謀行為，當場配合調查並願賠償損失。

2️⃣ 誤會為主軸
說明取物時心神不集中，非蓄意偷竊，並有誠摯悔意。

3️⃣ 補強形象材料
附上服務單位紀錄、品行證明、悔過書等，有力展現誠意與更生可能。

邱律師據此主張：本案屬一時誤失，非構成犯罪要件，應免刑責。📑

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三、檢方採信｜不起訴處分理由出爐 ✅

經過邱律師多次書狀陳報與佐證，檢察官認定：
• 📷 證據不足以認定竊盜故意
• 💬 當事人自首態度佳，坦承過失
• 🔄 雙方已達成和解，並賠償完畢

最終裁定：不起訴處分！當事人得以保住清白、避免前科、延續公職夢想 🎉

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四、成功關鍵｜邱律師「三力併進」策略表 🧠💪

🔑法理力
援引實務見解，區分一時失慮與犯罪故意 成功排除竊盜罪構成

🎯說服力
提供悔過文件、誠懇書面、監視影像說明 檢方採納不起訴建議

🌟人性面
闡述公務員職涯風險，兼顧當事人未來發展 贏得檢方同理與理解

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結語｜保住清白，也守護夢想 🌈

刑事指控對於剛起步的公務員來說，影響不只是一時名譽，更可能斷送職涯 🚫。若真被判刑定讞，將依《公務人員任用法》第28條喪失任用資格，不得再任用為公務員。

幸好，在邱昱誠律師的專業爭取下，當事人不僅成功不起訴，更保住寶貴的工作與人生未來 ✨

若您或親友也面臨誤觸法律、遭誤會構陷，請記得：只要有正確的法律策略與專業律師同行，每個人都值得一次重獲清白的機會。

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